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meaning of casino:同事之间打交道的三个底线,既不得罪人又能保护自己

时间:4周前   阅读:3   评论:1

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在职场上,和同事打交道时还是要以保护自己为中心。这就不用小编多说了吧,职场中还是很险恶的。在与同事的交往过程中,我们要想和同事搞好关系,就要有自己的底线。处事圆滑并且有相应的技巧,这样才能和同事搞好关系。一旦超越一些底线,就会损害和同事之间的关系,让同事之间变得很尴尬。所以呢,小编今天和大家分享三个打交道时的底线,一起来看看吧!

1.与同事相处时可以圆滑——但是不能欺负别人

在职场中,不管你的工作能力有多强、你的人缘有多好、有多受领导的喜欢,你都不能有欺负其他同事的行为。你一旦越过这个底线,只会损害你和同事的关系,并且会拉低你在其他同事心目中的地位。不管你要做什么事情、有什么其他的想法,你都不要越过这个底线,你要明白,在职场中绝对不可以欺负同事。在职场中,希望你明白,当你打破了欺负同事的这个底线,你也就失去了做人的资格。

2.与同事相处时可以明哲保身——但是不能算计别人

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在职场上懂得圆滑相处的人,在遇到某些麻烦的事情时都可以让自己明哲保身。但在这之中,一定不要做伤害或者算计别人的事情,是绝对绝对不可以的。一旦越过这个底线,别人评价你就再也不是处事圆滑了,而会说你是歹毒小人等等一些很难听的话。我们在职场中为了更好地生存才让自己处事圆滑一些避免受到一些不必要的麻烦,但是我们也要明白,处事圆滑只是一种做事的手段、是一种更好的生存方法。你一定不可以用这种长处去伤害别人,你一旦打破这个底线,你就变成一个不道德的人,你的做法会伤害和你关系好的同事,让信任你的领导心寒,这时候,自己的前途也会岌岌可危。

3.与同事相处时可以搞好关系——但是不能胡乱串通一气

我们学会处事圆滑这一技巧,只适用于和同事的相处中。我们可以发现,在职场上那些人缘好的人,往往都是处事圆滑的佼佼者。但是,你绝对不可以和其他的同事串通一气搞事情,尤其不能联合起来去算计别人。你一旦做出这种事情,很容易成为领导的眼中钉。为什么呢?因为领导最讨厌这种破坏团队凝聚力的人,你这样的做法不仅伤害到了别人,还容易降低你在领导心目中的地位,一旦领导对你的忍耐达到一定程度,那离你被收拾可就不远了。

无论做什么事我们都有自己恪守的底线,和同事相处也不例外。我们都知道在职场上和同事是不好相处的,但是不管怎样,我们都不能做出那些违背道德、越过自己底线的事情,只有合理拿捏,运用技巧,才能和同事处理好关系。


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